Jurisprudence CJUE62023CN0439

Affaire C-439/23, Consiglio nazionale delle Ricerche: Demande de décision préjudicielle présentée par le Tribunale Civile di Padova (Italie) le 13 juillet 2023 — KV/Consiglio nazionale delle Ricerche

CELEX62023CN0439
TypeJurisprudence CJUE
Datejeudi 13 juillet 2023

Résumé IA

Cette demande préjudicielle concerne l'interprétation de la directive 2003/88/CE sur le temps de travail, notamment la notion de "période de travail" et le calcul du repos quotidien pour les chercheurs. La Cour devra préciser si les activités de recherche effectuées en dehors des horaires fixes, y compris la simple disponibilité, constituent du temps de travail effectif au sens du droit européen.

Texte intégral

European flag

Journal officiel
de l'Union européenne

FR

Séries C


C/2023/496

6.11.2023

Demande de décision préjudicielle présentée par le Tribunale Civile di Padova (Italie) le 13 juillet 2023 — KV/Consiglio nazionale delle Ricerche

(Affaire C-439/23, Consiglio nazionale delle Ricerche)

(C/2023/496)

Langue de procédure: l’italien

Juridiction de renvoi

Tribunale Civile di Padova

Parties dans la procédure au principal

Partie requérante: KV

Partie défenderesse: Consiglio nazionale delle Ricerche

Questions préjudicielles

La clause 4, paragraphe 1, de [l’accord-cadre CES, UNICE et CEEP sur le travail durée déterminée annexé à] la directive 1999/70/CE du Conseil, du 28 juin 1999 concernant l’accord-cadre CES, UNICE et CEEP sur le travail à durée déterminée (1)

doit-elle être appliquée ratione temporis aux relations de travail salarié à durée déterminée instaurées et conclues, du fait de l’arrivée du terme convenu, à une date antérieure à l’entrée en vigueur de la directive 1999/70/CE (le 10 juillet 1999)?

doit-elle s’appliquer ratione temporis aux relations de travail salarié à durée déterminée instaurées en vertu d’un contrat de travail individuel conclu avant l’entrée en vigueur de la directive 1999/70/CE (le 10 juillet 1999) et ayant pris fin, du fait de l’arrivée du terme convenu, à une date comprise entre l’entrée en vigueur de la directive et l’expiration du délai imparti aux États membres pour sa transposition (le 10 juillet 2001)?

doit-elle s’appliquer ratione temporis aux relations de travail salarié à durée déterminée instaurées en vertu d’un contrat de travail individuel conclu pendant la période comprise entre l’entrée en vigueur de la directive 1999/70/CE (le 10 juillet 1999) et l’expiration du délai imparti aux États membres pour sa transposition (le 10 juillet 2001), et ayant pris fin du fait de l’arrivée du terme convenu après cette dernière date?


(1) JO 1999, L 175, p. 43.


ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2023/496/oj

ISSN 1977-0936 (electronic edition)