Droit européen — EUR-Lex

Mesure nationale d'exécution (UE) 2016/800

22 février 2024

Mesure nationale d'exécution (UE) 2023/2413

22 février 2024

Mesure nationale d'exécution (UE) 2024/232

22 février 2024

Mesure nationale d'exécution (UE) 2023/2413

22 février 2024

Mesure nationale d'exécution (UE) 1992/43

22 février 2024

Mesure nationale d'exécution (UE) 2009/147

22 février 2024

Rectificatif à la communication au Journal officiel dans l’affaire T-1098/23 (JO C, C/2024/1102, 5.2.2024)

Ce rectificatif corrige une erreur dans la publication au Journal officiel de l'Union européenne concernant l'affaire T-1098/23. Il vise à assurer l'exactitude formelle des informations publiées, ce qui est essentiel pour la sécurité juridique et la bonne administration de la justice devant le Tribunal de l'Union européenne.

22 février 2024

Affaire C-85/23, Landkreis Jerichower Land: Arrêt de la Cour (septième chambre) du 22 février 2024 (demande de décision préjudicielle de l’Oberverwaltungsgericht des Landes Sachsen-Anhalt - Allemagne) – Landkreis Jerichower Land / A. (Renvoi préjudiciel – Santé publique – Règles sanitaires applicables aux sous-produits animaux et produits dérivés non destinés à la consommation humaine – Règlement (CE) no 1069/2009 – Agrément – Article 24, paragraphe 1, sous i) – Notion d’“entreposage de sous-produits animaux” – Interruption d’une opération de transport pouvant aller jusqu’à huit heures)

Cet arrêt interprète la notion d'"entreposage" au sens du règlement (CE) n° 1069/2009 sur les sous-produits animaux. La Cour précise qu'une interruption de transport de ces produits, d'une durée pouvant aller jusqu'à huit heures, ne constitue pas nécessairement une opération d'entreposage soumise à agrément, à condition qu'elle réponde à des exigences strictes de protection sanitaire.

22 février 2024

Affaire C-125/23, Unedic: Arrêt de la Cour (septième chambre) du 22 février 2024 (demande de décision préjudicielle de la cour d'appel d'Aix-En-Provence - France) – Association Unedic délégation AGS de Marseille / V, W, X, Y, Z, Mandataire liquidateur de la société K (Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Protection des travailleurs en cas d’insolvabilité de l’employeur – Directive 2008/94/CE – Prise en charge par les institutions de garantie des créances impayées des travailleurs salariés résultant de contrats de travail ou de relations de travail – Exclusion en cas de prise d’acte de la rupture du contrat de travail par le travailleur salarié)

Cet arrêt de la Cour de justice interprète la directive 2008/94/CE concernant la protection des travailleurs en cas d'insolvabilité de leur employeur. Il précise que le fait pour un salarié de prendre acte de la rupture de son contrat de travail ne peut pas, en soi, justifier l'exclusion du bénéfice de la garantie des créances salariales impayées par l'institution nationale de garantie. La Cour rappelle que l'objectif de protection de la directive doit prévaloir, sauf si la prise d'acte équivaut à une démission volontaire non liée à l'insolvabilité.

22 février 2024

Jurisprudence CJUE — 62022CJ0745

22 février 2024

Jurisprudence CJUE — 62022CJ0674

22 février 2024

Arrêt de la Cour (cinquième chambre) du 22 février 2024.#« ABC Projektai » UAB contre Lietuvos bankas.#Renvoi préjudiciel – Services de paiement dans le marché intérieur – Directive (UE) 2015/2366 – Article 4, points 3 et 5 – Service ou opération de paiement – Directive 2009/110/CE – Article 2, point 2 – Émission de monnaie électronique – Détention par un établissement de paiement des fonds des clients sans ordre de paiement spécifique – Qualification.#Affaire C-661/22.

Cet arrêt clarifie la distinction entre un service de paiement et l'émission de monnaie électronique. La Cour juge que la simple détention de fonds par un établissement de paiement, sans ordre de paiement spécifique, ne constitue pas un service de paiement au sens de la DSP2. Elle précise que cette activité relève plutôt du champ de la directive sur la monnaie électronique si les conditions de celle-ci sont remplies.

22 février 2024

Arrêt de la Cour (sixième chambre) du 22 février 2024.#Ente Cambiano società cooperativa per azioni contre Agenzia delle Entrate.#Renvoi préjudiciel – Article 63 TFUE – Libre circulation des capitaux – Directive 2008/7/CE – Banques de crédit coopératif dont le patrimoine net est supérieur à un seuil donné – Législation nationale imposant à ces banques le paiement d’une somme correspondant à 20 % de ce patrimoine net pour apporter leur branche d’activité bancaire à une société par actions en échange de titres de celle-ci – Article 94, sous c), du règlement de procédure de la Cour – Exigence d’indication des raisons justifiant la nécessité d’une réponse par la Cour – Situation purement interne – Irrecevabilité.#Affaire C-660/22.

Ce renvoi préjudiciel concernait une législation italienne imposant une charge financière spécifique aux banques coopératives lors de leur transformation en société par actions. La Cour de justice a jugé le renvoi irrecevable, considérant que la situation litigieuse était purement interne et ne présentait aucun lien avec le droit de l'Union, notamment avec la libre circulation des capitaux. Par conséquent, la Cour n'a pas examiné le fond de l'affaire.

22 février 2024

Jurisprudence CJUE — 62022CJ0660

22 février 2024

Arrêt de la Cour (sixième chambre) du 22 février 2024.#XXX contre Randstad Empleo ETT SAU e.a.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Directive 2008/104/CE – Travail intérimaire – Article 5, paragraphe 1 – Principe d’égalité de traitement – Article 3, paragraphe 1, sous f) – Notion de “conditions essentielles de travail et d’emploi des travailleurs intérimaires” – Notion de “rémunération” – Indemnité due au titre de l’incapacité permanente totale d’un travailleur intérimaire d’exercer sa profession habituelle résultant d’un accident de travail survenu au cours de la mission.#Affaire C-649/22.

Cet arrêt précise que l'indemnité pour incapacité permanente totale résultant d'un accident de travail fait partie de la "rémunération" au sens de la directive sur le travail intérimaire, et doit donc être incluse dans le principe d'égalité de traitement. La Cour interprète ainsi les notions de "conditions essentielles de travail et d'emploi" et de "rémunération" de manière large, garantissant aux travailleurs intérimaires une protection sociale équivalente à celle des salariés permanents de l'entreprise utilisatrice.

22 février 2024

Arrêt de la Cour (sixième chambre) du 22 février 2024.#XXX contre Randstad Empleo ETT SAU e.a.#Demande de décision préjudicielle, introduite par le Tribunal Superior de Justicia del País Vasco.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Directive 2008/104/CE – Travail intérimaire – Article 5, paragraphe 1 – Principe d’égalité de traitement – Article 3, paragraphe 1, sous f) – Notion de “conditions essentielles de travail et d’emploi des travailleurs intérimaires” – Notion de “rémunération” – Indemnité due au titre de l’incapacité permanente totale d’un travailleur intérimaire d’exercer sa profession habituelle résultant d’un accident de travail survenu au cours de la mission.#Affaire C-649/22.

Cet arrêt interprète la directive sur le travail intérimaire pour préciser que le principe d'égalité de traitement s'applique à l'indemnisation d'une incapacité permanente résultant d'un accident de travail. La Cour juge qu'une telle indemnité constitue une "rémunération" au sens de la directive, qui doit être comparée à celle des salariés permanents de l'entreprise utilisatrice effectuant un travail similaire.

22 février 2024

Arrêt de la Cour (septième chambre) du 22 février 2024.#J.L.O.G. et J.J.O.P. contre Resorts Mallorca Hotels International SL.#Renvoi préjudiciel – Politique sociale – Licenciements collectifs – Directive 98/59/CE – Article 2, paragraphe 1 – Naissance de l’obligation d’information et de consultation – Nombre de licenciements envisagés ou réels – Article 1er, paragraphe 1 – Cessations volontaires de contrats de travail avant licenciements – Modalités de calcul du nombre de licenciements.#Affaire C-589/22.

Cet arrêt précise les modalités de calcul du nombre de licenciements pour déterminer l'application de la directive sur les licenciements collectifs. La Cour interprète que les départs volontaires intervenus avant les licenciements ne doivent pas être déduits du décompte, sauf s'ils sont directement liés à la situation économique justifiant les licenciements. Elle clarifie également le moment à partir duquel l'obligation d'information et de consultation des représentants des travailleurs naît pour l'employeur.

22 février 2024

Affaire C-140/24 P: Pourvoi formé le 22 février 2024 par la République tchèque contre l’arrêt du Tribunal (dixième chambre) rendu le 6 décembre 2023 dans l’affaire T-48/22, République tchèque/Commission

Ce pourvoi concerne un recours de la République tchèque contre un arrêt du Tribunal de l'Union européenne relatif à une affaire de marchés publics dans le secteur ferroviaire. La procédure porte sur l'interprétation des règles de passation des marchés et les obligations de transparence imposées aux États membres. L'issue du pourvoi pourra préciser le champ d'application des principes de non-discrimination et de concurrence loyale dans les procédures de sélection des opérateurs de transport.

22 février 2024

Affaire T-104/24: Recours introduit le 22 février 2024 – Kokito I Punt/EUIPO – Fédération française de football (Représentation d’un coq)

Ce recours concerne un litige en droit des marques opposant la société Kokito I Punt à la Fédération française de football devant l'EUIPO. L'affaire porte sur la validité ou l'enregistrement d'une marque comportant une représentation d'un coq, symbole associé à la fédération. La décision du Tribunal clarifiera l'appréciation des motifs d'opposition relatifs aux droits antérieurs, notamment les emblèmes d'organismes publics.

22 février 2024

Mesure nationale d'exécution (UE) 2018/844

22 février 2024